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学院召开2019届学生西安地铁实习工作协调会
2018-07-23 教务处 王梦迪供稿    (点击: )

  7月21日上午,学院2019届学生西安地铁实习工作协调会在自强校区召开。会议由学院副院长安学武主持,党委副书记、纪委书记黄家昌出席会议并讲话。西安地铁运营分公司基地维修中心党总支书记袁媛,运营分公司人力资源部、客运部、机电部、供电部等部门负责人参加会议。学院教务处、现教中心、党委学生工作部、招生就业办公室、自强校区综合管理处负责人,各二级学院院长、书记、学工办主任等相关人员参加会议。

  教务处处长滕勇介绍了学院2019届学生西安地铁实习的基本情况,并对实习工作进行了具体部署。招生就业办公室主任夏良武、现教中心主任黄小明、自强校区综合管理处处长杨稳利、党委学生工作部副部长高阿联分别对实习学生体检、培训、后勤保障、住宿等相关工作做了补充说明。

  学院领导认真听取了工作汇报,并提出了具体要求。

  安学武要求各相关部门:一是要关心实习的全过程,不仅要指导学生熟记岗位操作规范、操作流程等,也要关心学生的生活、出行以及心理健康;二是要高度重视实习中的安全问题,多向学生讲解岗位安全须知和各类风险,确保学生具有充分的安全意识,对学生关心到位、辅导到位;三是要教导学生尊敬师傅、团结同学、热情待人;四是要教育学生遵守纪律,用“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”的“四铁作风”感染学生;五是要指导学生经常进行实习总结,在实习中切实得到提高;六是要培养学生勤奋刻苦的精神,坚决杜绝懒散情况的出现;七是要建立实习工作群,及时上报、交流实习情况,表扬、宣传实习中的好人好事。

  黄家昌要求各相关部门:一是要以安全教育为重点,做好实习前再动员,明确实习各项工作的时间截点,将各项工作落实到位、落实到人;二是要以实习纪律为基本要求,做好实习全过程的指导管理,组建实习班组,细化管理职责,明确请假要求和程序,建立畅通的沟通渠道,确保管理不留空档,做好工作交接和全程文字记录;三是要以能力培养为根本目的,制定实习方案,严格实习指导,明确实习学生和师傅一对一的指导关系,起到积极引导作用,对指导工作全程记录并定期检查,学生管理部门要每半年评选一次优秀实习生;四是要以合作共赢为长期目标,不断深化校企融合,二级学院可以通过与企业举办联欢活动、座谈会、慰问等方式,巩固校企沟通机制;五是要用人文关怀为学生带去温暖,用真情实意得到学生的信任。要多关注学生的个人情绪、思想及生活中存在的问题,高度重视学生的住宿、伙食等保障工作,相关部门要针对其中存在的问题积极沟通、尽快解决,确保学生有良好的实习心态,保障实习顺利展开。

  本次西安地铁实习共有591名2019届学生参加。其中,交通运输学院116人、电子信息学院134人、电气工程学院99人、牵引动力学院125人、机电工程学院55人、土木工程学院32人、国际交通学院30人。全部学生将于8月8日和9日分批进行培训,于8月10日和11日分批进行体检,于体检合格后正式开始实习。学院和西安地铁将会严格要求,共同对学生实施指导、管理和评价。

 

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